ISO14001与ISO45001体系的共同性
1、两个体系均属于规范化、文件化、系统化的管理体系：ISO14001环境管理体系是国际标准化组织（ISO）在1996年9月发布的认证标准，后经我国有关部门等同转化为我国国家标准。ISO45001是英国标准协会（BS1）等12个组织在1999年发布的职业安全健康管理体系规范。也经我国有关部门转化成相应的认证试行标准。两个标准均为规范化的管理体系，由17个管理要素构成，并对各管理要素提出了明确的要求。这些要求绝大部分也是相似的。由于这二个体系从形式到内容均有非常多的共同性，对实现体系的一体化具有很好的基础。
2、两个体系都遵循相同的管理模式：两个体系都共同遵循策划（P）—实施（D）—检查与纠正（C）—评审改进（A）的管理模式，通过PDCA的循环，实现管理体系和绩效的持续改进。
3、两个体系均强调方针、目标、运行控制与环境因素（或危险源）的一致性。即方针要符合环境影响（或风险）的性质与规模，而所评价出的重要环境因素（或重大风险）均应通过目标、管理方案及运行控制程序进行控制。
4、两个体系的管理要素极为相似：两个体系均包括五个部分、共17个管理要素，从方针到管理评审要素的设置完全相同。虽然个别要素的名称略有差别，但管理功能基本相同。
苏州翼企飞企业管理咨询有限公司是长三角地区的咨询公司。已为上千家企业建立三体系，并通过第三方机构认证。热忱欢迎您致电咨询！
ISO三体系认证为企业带来的七大好处
ISO三体系标准适用于世界各地的公司，无论是在发达国家还是在发展中国家，都带来了诸多好处，这些好处不仅适用于大公司和大公司，也适用于帮助中小企业。简而言之，ISO三体系标准可以帮助中小企业在全球市场中获得更多竞争机会，这是中小企业开拓未来商机的关键。
1、三体系标准帮助中小企业与大企业公平竞争。
2、三体系标准帮助中小企业开放出口市场。
3、三体系帮助中小企业的标准发现好的商业行为 。
4、三体系标准有助于提高业务效率。
5、三体系标准为中小客户增添信誉和信心。
6、三体系标准帮助中小企业获得新的商机和销售。
7、三体系标准为中小企业带来竞争优势。
ISO三体系认证有效期一般是三年，分为初次认证、年度监督检查和复评认证等，年度监督审核每年一次，认证中心根据企业认证证书发放时间，制订年检计划，提前向企业下发年检通知。企业按合同要求缴纳年度监督管理费，认证中心组成检查组，到企业进行现场检查工作。不年检的话相关单位就撤消ISO认证证书资格，以后就得重新办过。
-/gbabjfe/-
