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【怀远公司-服务外包商】深圳怀远网络科技有限公司成立于2010年，由业内营销创办，至今已有九年历史，有300多人的团队。经过多年的发展，旗下拥有怀远教育公司、怀远移动通讯公司、怀远投资公司、怀远人力资源等多家子公司。九年经验，200多客服为您提供呼叫中心外包,话务员外包,电话座席外包,坐席外包公司,外呼公司等外包服务！承接全国业务！效果保障！品质保障！双赢保障！
九年的成长，旗下拥有众多子公司，是一家快速成长企业，吸引来自各大互联网公司人才，其中包括中国移动、中国电信、百度、腾讯等企业的人才。
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【销售小知识】
电话销售团队的情绪管理
为团队制定期冀迈进的共同目标
要了解新人们的想法和需求才能制定大家都希望迈进的目标。比如工薪待遇、排班休假、发展前景等问题。单位的绩效制定，电话数量和质量、加班轮休的安排、进入组的意义等都要明确告诉他们，并且这一系列之间有怎样的直接或间接的联系，都需要我们能为他们设身处地的着想，为他们规划出一个好的发展远景计划书。
在上线前，我要向新员工介绍一些这个职业所需要注意的工作特点，需要强调的是对自身职业发展的定位——包含在对待工作、客户、问题、上级的态度：
1、对待工作，是一丝不苟、认真负责的态度。我们的工作性质决定了我们不能马虎，不能模棱两可。对工作不负责任就是对自己不负责任，在工作中要保护自己的好方式就是兢兢业业地工作，包括上班纪律和考勤。
2、对待客户，是服务礼仪——热情、有序，良好的服务礼仪是处理问题的积淀，是客户愿意让我们帮助他们解决问题的关键。我会在个月中要求新人做到每一通电话都热情饱满，哪怕业务量很低也可以接受。
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